자소서대필 썸네일형 리스트형 자기소개서, 글짓기가 아니다. 차별화 전략으로 앞서 가자! 아직도 자소설을? 쓰고 계시지는 않나요?기업이 자소서를 읽어 보지 않는다고 생각하나요?자소서는 글을 잘 적는 사람이 잘 적는다? 기업 스스로 스펙에서 벗어나 스토리 중심의 채용을 반복하고 있다. 특히 형식을 파괴하는 채용 시스템의 도입뿐만 아니라 자기소개서 중심의 평가, 다양한 면접 툴 등을 적용하고 있다. 이 과정에서 구직자의 자기소개서를 통하여 숨은 역량과 잠재력, 업무 능력, 창의성 등을 다양하게 점검하고 있다. 이런 과정에서 자기소개서의 중요성이 당락을 바꿀 수 있는 키가 되고 있다. 1. 추억 속의 나 자신부터 찾자!16년이라는 시간 동안 정답을 보고 답을 적는 습관이 자기소개서 작성에도 이어지고 있다. 특히 각 기업별로 다양한 질문과 경험을 묻는데, 제한된 시간 내에 그것에 대한 답변만을 찾고.. 더보기 이전 1 다음
