면접비법 썸네일형 리스트형 [면접Job技] 첫인상이 합격의 당락을 결정한다? 누구나 호감 있는 얼굴을 좋아한다는 것은 인지상정일 것입니다. 특히 면접장에서는 이런 호감 있는 얼굴이 스펙과 스토리를 뛰어 넘을 수 있다고 합니다. 실제로 면접장 입구에서 들어오는 순간 당락이 결정된다는 말까지 있습니다. 우리가 흔히 '첫인상'이라는 점을 항상 강조하고 중요하게 여긴다고 알려져 있습니다. 각종 언론 보도와 취업 포탈 등에서도 첫인상, 외모가 면접에서 중요한 요소로 작용한다고 합니다. 저 또한 이 부분에 대해서는 부정한다고 단언하기는 힘듭니다. 하지만, 대부분의 지원자들이 모르는 하나의 불편한 진실이 있습니다. 1차 실무진 면접이 아닌 2차 임원(인성) 면접에서는 진정한 의미의 '첫인상'이 결코 없다는 것을 기억하시기 바랍니다. 첫인상이라고 많이들 하지만, 여러분들이 문을 여는 순간이 아.. 더보기 2011년도 별난 면접전형 분석 방송분 [인사PR연구소 윤호상 - 한국경제TV] 22011년도 별난 면접전형 분석 [인사PR연구소 윤호상 - 한국경제TV] 구조화면접을 비롯하여 면접전형이 점점 더 강조되는 한 해이었습니다. 각 기업별로 다양한 면접전형 및 면접질문이 반복되고 있습니다. 이런 조금은 특이한 면접전형과 면접질문에 대해서 세밀하게 점검해 보고자 합니다. 내년에도 면접전형의 중요성을 지속적으로 확대될 것으로 예상됩니다. ■ 출처 : 인사PR연구소 (http://insapr.com, http://insa-team.com) ■ 참조 교재 : 인사통 윤호상의 대기업 취업 필살기(2011.04) 더보기 2011년도 별난 면접전형 분석 [인사PR연구소 윤호상] 2011년도 별난 면접전형 분석 [인사PR연구소 윤호상] 구조화면접을 비롯하여 면접전형이 점점 더 강조되는 한 해이었습니다. 각 기업별로 다양한 면접전형 및 면접질문이 반복되고 있습니다. 이런 조금은 특이한 면접전형과 면접질문에 대해서 세밀하게 점검해 보고자 합니다. 내년에도 면접전형의 중요성을 지속적으로 확대될 것으로 예상됩니다. 2011년도 별난 면접전형 분석 2011년 12월 19일(월) 인사PR연구소 윤호상 1. 서론 지원자의 화려한 스펙에 현혹되던 과거와 달리 각 기업들은 Right People이라는 대전제 하에 기업 조직문화와 인재상에 적합한 인재를 선발하기 위해서 다양한 도전을 끊임없이 반복하고 있습니다. 특히 과거와 달리 지원자를 직접 눈으로 보면서 검증하려는 면접전형의 중요성이 크게 확대.. 더보기 이전 1 2 다음